Flexible
Hiring-Pipelines
Mehrere Hiring-Pipelines in Zoho Recruit
Mit dem neuesten Update führt Zoho Recruit mehrere Hiring-Pipelines ein. Unternehmen können nun für unterschiedliche Stellen, Abteilungen oder Kunden individuelle Bewerbungsprozesse mit eigenen Phasen und Statuswerten erstellen. Dadurch lassen sich beispielsweise Recruiting-Prozesse für Entwickler, Vertrieb, Führungskräfte oder saisonale Mitarbeiter separat abbilden.
Zusätzlich können bestehende Pipelines geklont, neue Pipelines erstellt und offene Stellen jederzeit auf eine andere Pipeline umgestellt werden. Beim Wechsel kann zudem entschieden werden, ob bereits vorhandene Bewerbungsdaten automatisch an die neue Pipeline angepasst werden sollen. Das sorgt für konsistente Berichte, eine bessere Nachverfolgung von Bewerbungen und mehr Automatisierung im Recruiting.
Hinweise:
- Verfügbar für alle kostenpflichtigen Zoho Recruit Pläne (Staffing Agency & Corporate HR).
- Das Applications-Modul muss aktiviert sein.
- Standard: bis zu 5 Pipelines mit 15 Phasen
- Professional: bis zu 15 Pipelines mit 30 Phasen
- Enterprise: bis zu 25 Pipelines mit 50 Phasen
- Ohne aktiviertes Applications-Modul steht eine einzelne Hiring-Pipeline mit bis zu 10 Phasen zur Verfügung.
Mit dem neuesten Update führt Zoho Recruit mehrere Hiring-Pipelines ein. Unternehmen können nun für unterschiedliche Stellen, Abteilungen oder Kunden individuelle Bewerbungsprozesse mit eigenen Phasen und Statuswerten erstellen. Dadurch lassen sich beispielsweise Recruiting-Prozesse für Entwickler, Vertrieb, Führungskräfte oder saisonale Mitarbeiter separat abbilden.
Zusätzlich können bestehende Pipelines geklont, neue Pipelines erstellt und offene Stellen jederzeit auf eine andere Pipeline umgestellt werden. Beim Wechsel kann zudem entschieden werden, ob bereits vorhandene Bewerbungsdaten automatisch an die neue Pipeline angepasst werden sollen. Das sorgt für konsistente Berichte, eine bessere Nachverfolgung von Bewerbungen und mehr Automatisierung im Recruiting.
Hinweise:
- Verfügbar für alle kostenpflichtigen Zoho Recruit Pläne (Staffing Agency & Corporate HR).
- Das Applications-Modul muss aktiviert sein.
- Standard: bis zu 5 Pipelines mit 15 Phasen
- Professional: bis zu 15 Pipelines mit 30 Phasen
- Enterprise: bis zu 25 Pipelines mit 50 Phasen
- Ohne aktiviertes Applications-Modul steht eine einzelne Hiring-Pipeline mit bis zu 10 Phasen zur Verfügung.
Hinweis:
Einige Funktionen sind nur in bestimmten Editionen verfügbar und werden schrittweise in weiteren Versionen ergänzt. Verfügbarkeit und Funktionsumfang können je nach Edition variieren.
Passwortgeschützte PDFs in Zoho Forms
Zoho Forms erweitert den Default PDF Editor um eine neue Funktion zur Passwortsicherung von PDF-Dokumenten. Erstellte PDFs können nun mit einem Passwort geschützt werden, sodass sie nur von autorisierten Personen geöffnet werden können.
Das Passwort lässt sich dabei dynamisch aus Formulardaten erstellen, beispielsweise aus Vorname, Geburtsdatum und einem frei definierbaren Zusatz. So erhält jedes PDF ein individuelles Passwort, ohne dass dieses manuell vergeben werden muss.
Die Funktion kann in den Template-Einstellungen des PDF Editors mit wenigen Klicks aktiviert werden und eignet sich besonders für Formulare mit sensiblen Daten wie Verträgen, Anträgen oder personenbezogenen Informationen.
Zoho Forms erweitert den Default PDF Editor um eine neue Funktion zur Passwortsicherung von PDF-Dokumenten. Erstellte PDFs können nun mit einem Passwort geschützt werden, sodass sie nur von autorisierten Personen geöffnet werden können.
Das Passwort lässt sich dabei dynamisch aus Formulardaten erstellen, beispielsweise aus Vorname, Geburtsdatum und einem frei definierbaren Zusatz. So erhält jedes PDF ein individuelles Passwort, ohne dass dieses manuell vergeben werden muss.
Die Funktion kann in den Template-Einstellungen des PDF Editors mit wenigen Klicks aktiviert werden und eignet sich besonders für Formulare mit sensiblen Daten wie Verträgen, Anträgen oder personenbezogenen Informationen.
Hinweis:
Einige Funktionen sind nur in bestimmten Editionen verfügbar und werden schrittweise in weiteren Versionen ergänzt. Verfügbarkeit und Funktionsumfang können je nach Edition variieren.
Passwortschutz
für PDFs in
Zoho Forms
KI-Updates
für Analytics
Neue KI- und Analysefunktionen in Zoho Analytics
Zoho Analytics erweitert seine Plattform um neue Funktionen für Datenanalyse, Prognosen und Machine Learning. Die Neuerungen erleichtern die Erstellung von Vorhersagemodellen, verbessern Berichte und erweitern die Integrationsmöglichkeiten.
Zoho Analytics erweitert seine Plattform um neue Funktionen für Datenanalyse, Prognosen und Machine Learning. Die Neuerungen erleichtern die Erstellung von Vorhersagemodellen, verbessern Berichte und erweitern die Integrationsmöglichkeiten.
Die wichtigsten Neuerungen:
- AutoML mit Zeitreihenprognosen: Erstellen Sie Forecast-Modelle auf Basis historischer Daten – ganz ohne Programmierkenntnisse.
- PMML-Import: Nutzen Sie externe Machine-Learning-Modelle direkt in Zoho Analytics, ohne sie neu trainieren zu müssen.
- Forecasting in Pivot Views: Prognosen können jetzt direkt in Pivot-Berichten angezeigt und mit historischen Daten verglichen werden.
- System-Tags: Kennzeichnen Sie Berichte und Dashboards beispielsweise als „Certified“ oder „Outdated“, um Inhalte leichter zu organisieren.
- Neue Konnektoren: Neue Integrationen für GreytHR und Cin7 Core ermöglichen eine zentrale Analyse von HR-, Payroll-, Lager-, Vertriebs- und Einkaufsdaten.
Hinweise:
- Zeitreihenprognosen sind ausschließlich über AutoML verfügbar.
- Für den PMML-Import wird ein extern erstelltes Machine-Learning-Modell im PMML-Format benötigt.
- AutoML mit Zeitreihenprognosen: Erstellen Sie Forecast-Modelle auf Basis historischer Daten – ganz ohne Programmierkenntnisse.
- PMML-Import: Nutzen Sie externe Machine-Learning-Modelle direkt in Zoho Analytics, ohne sie neu trainieren zu müssen.
- Forecasting in Pivot Views: Prognosen können jetzt direkt in Pivot-Berichten angezeigt und mit historischen Daten verglichen werden.
- System-Tags: Kennzeichnen Sie Berichte und Dashboards beispielsweise als „Certified“ oder „Outdated“, um Inhalte leichter zu organisieren.
- Neue Konnektoren: Neue Integrationen für GreytHR und Cin7 Core ermöglichen eine zentrale Analyse von HR-, Payroll-, Lager-, Vertriebs- und Einkaufsdaten.
Hinweise:
- Zeitreihenprognosen sind ausschließlich über AutoML verfügbar.
- Für den PMML-Import wird ein extern erstelltes Machine-Learning-Modell im PMML-Format benötigt.
Hinweis:
Einige Funktionen sind nur in bestimmten Editionen verfügbar und werden schrittweise in weiteren Versionen ergänzt. Verfügbarkeit und Funktionsumfang können je nach Edition variieren.
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